習近平總書(shū)記圍繞樹(shù)立和踐行正確政績(jì)觀(guān)作出一系列重要論述，深刻闡明了“政績(jì)?yōu)檎l(shuí)而樹(shù)、樹(shù)什么樣的政績(jì)、靠什么樹(shù)政績(jì)”等重大問(wèn)題。組織部門(mén)要緊扣工作實(shí)際，聚焦職能職責，著(zhù)力引導廣大領(lǐng)導干部樹(shù)立和踐行正確的政績(jì)觀(guān)，在加快實(shí)現中國式現代化美好藍圖實(shí)踐中努力創(chuàng )造經(jīng)得起實(shí)踐、人民、歷史檢驗的實(shí)績(jì)。

以強化黨性錘煉為根本夯實(shí)正確政績(jì)觀(guān)

習近平總書(shū)記強調，樹(shù)立和踐行正確政績(jì)觀(guān)，起決定性作用的是黨性。只有黨性堅強、摒棄私心雜念，才能保證政績(jì)觀(guān)不出偏差。要引導廣大領(lǐng)導干部強化黨性鍛煉、提升黨性修養，讓正確政績(jì)觀(guān)扎根內心深處、融入靈魂血液。

在強化思想淬煉中端正政績(jì)觀(guān)。政治上的堅定、政績(jì)觀(guān)的端正源于理論上的清醒。要堅持把學(xué)習領(lǐng)會(huì )習近平總書(shū)記關(guān)于樹(shù)立和踐行正確政績(jì)觀(guān)的重要論述作為學(xué)習貫徹習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想主題教育的重要內容，結合交流研討、讀書(shū)班、民主生活會(huì )等形式，扎實(shí)開(kāi)展“樹(shù)立和踐行正確的政績(jì)觀(guān)”專(zhuān)題討論，推動(dòng)全面學(xué)習、全面把握、全面落實(shí)。把政績(jì)觀(guān)教育納入干部教育培訓的重要內容，列為各級黨校（行政學(xué)院）培訓的必修課程，推動(dòng)廣大領(lǐng)導干部堅定自覺(jué)樹(shù)立和踐行正確政績(jì)觀(guān)。

在開(kāi)展典型教育中端正政績(jì)觀(guān)。要大力學(xué)習弘揚先輩的優(yōu)良作風(fēng)，充分挖掘黨史資源和紅色資源“富礦”，生動(dòng)講好“半條被子”、十八洞村精準脫貧等故事，引導領(lǐng)導干部牢固樹(shù)立以人民為中心的發(fā)展思想，時(shí)刻牢記和回答好“我是誰(shuí)、為了誰(shuí)、依靠誰(shuí)”這個(gè)重大命題。堅持以案示警、以案為戒、以案促改，深入剖析違背規律搞“瘋狂舉債”、大干快上搞“政績(jì)工程”、統計造假搞“虛假政績(jì)”等典型案例，深刻分析問(wèn)題的性質(zhì)、危害、原因、教訓，舉一反三糾正政績(jì)觀(guān)偏差，堅決反對搞勞民傷財的形象工程、脫離實(shí)際的政績(jì)工程、寅吃卯糧的負債工程，堅決杜絕違法違規融資擔保行為，切實(shí)引導廣大干部把為黨盡責、為民造福作為最大政績(jì)。

在嚴肅組織生活中端正政績(jì)觀(guān)。要把政績(jì)觀(guān)教育與開(kāi)展“一月一課一片一實(shí)踐”（組織支部黨員講“微黨課”、觀(guān)看黨員教育片、開(kāi)展社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)）主題黨日活動(dòng)深度融合，開(kāi)展“樹(shù)立和踐行正確政績(jì)觀(guān)”微黨課比賽，推出一批專(zhuān)題教育片，在聯(lián)系群眾、志愿服務(wù)等社會(huì )實(shí)踐中加深對正確政績(jì)觀(guān)的理解和感悟。認真抓好主題教育專(zhuān)題民主生活會(huì )和專(zhuān)題組織生活會(huì )，圍繞是否樹(shù)立和踐行正確政績(jì)觀(guān)深入開(kāi)展黨性分析，嚴肅開(kāi)展批評和自我批評，認真查找并糾正政績(jì)觀(guān)方面存在的問(wèn)題。對政績(jì)觀(guān)出現偏差的干部，及時(shí)教育提醒、咬耳扯袖，以經(jīng)常性談心談話(huà)推進(jìn)政績(jì)觀(guān)有效糾偏。

以鮮明用人導向為關(guān)鍵引領(lǐng)正確政績(jì)觀(guān)

選人用人導向對政績(jì)觀(guān)具有重要影響，用什么樣的人就是倡導什么樣的政績(jì)觀(guān)。要全面落實(shí)新時(shí)代好干部標準，堅持以實(shí)干論英雄、憑實(shí)績(jì)用干部，以正確選人用人導向引領(lǐng)領(lǐng)導干部在干事創(chuàng )業(yè)中樹(shù)立和踐行正確政績(jì)觀(guān)。

樹(shù)牢實(shí)干實(shí)績(jì)“風(fēng)向標”。政績(jì)觀(guān)既檢驗“德”，又體現“才”，與選人用人標準是內在統一的。要嚴格政治標準，堅持事業(yè)為上，突出實(shí)干實(shí)績(jì)實(shí)效，把敢不敢扛事、愿不愿做事、能不能干事作為識別干部的重要標準。建立“賽場(chǎng)選馬”機制，健全干部選拔任用定期分析研判機制，經(jīng)常性深入產(chǎn)業(yè)項目、鄉村振興、科技創(chuàng )新等實(shí)踐一線(xiàn)了解干部活思想、真情況和群眾認可度、工作真業(yè)績(jì)，結合干部日常表現、重大事件發(fā)生時(shí)的表現和一貫表現進(jìn)行比選擇優(yōu)，真正把既有本事又干實(shí)事、既有政績(jì)又有政聲的干部選出來(lái)、用起來(lái)，堅決不用那些搞虛假政績(jì)、泡沫政績(jì)、門(mén)面政績(jì)的干部，樹(shù)牢有為者有位、能干者能上、優(yōu)秀者優(yōu)先的鮮明導向。

用好政績(jì)考評“指揮棒”。堅持把樹(shù)立和踐行正確政績(jì)觀(guān)情況納入政治建設考察、領(lǐng)導班子運行情況和領(lǐng)導干部個(gè)人現實(shí)表現情況日常調研、年度考核、績(jì)效考核等重要內容。優(yōu)化考核指標體系，突出新發(fā)展理念和高質(zhì)量發(fā)展，強化考核評價(jià)指標體系的銜接，加大制造業(yè)增加值、投入產(chǎn)出比、非稅收入占比、畝均稅收、PM2.5年平均濃度等指標考核權重，著(zhù)力提升考核質(zhì)效。強化考核成果運用，堅持以考促改、以考促用、以考促建，對考核中發(fā)現的問(wèn)題及時(shí)反饋、督促整改，對考核中發(fā)現的防范化解政府債務(wù)有辦法、有成效的干部大膽使用，真正使真干假干不一樣、干多干少不一樣、干好干壞不一樣。

打出嚴管厚愛(ài)“組合拳”。堅持把政績(jì)觀(guān)錯位問(wèn)題作為干部日常管理監督重要內容，強化履職用權風(fēng)險提示。強化監督問(wèn)責力度，共享運用紀委監委、財政、審計、統計、信訪(fǎng)、巡視等干部監督信息，綜合運用好各類(lèi)監督檢查成果，全面檢視領(lǐng)導干部政績(jì)觀(guān)情況，推動(dòng)健全政績(jì)觀(guān)錯位問(wèn)題監督約束機制。對于不顧發(fā)展規律片面追求政績(jì)的，堅決予以調整和處理，著(zhù)力糾正不作為、亂作為、假作為的問(wèn)題。同時(shí)，完善干部擔當作為激勵和保護機制，細化完善容錯糾錯辦法，積極穩妥使用受處理處分期滿(mǎn)、符合選任條件的干部，著(zhù)力營(yíng)造組織為干部擔當、干部為事業(yè)擔當的良好氛圍，讓廣大干部心無(wú)旁騖干事創(chuàng )業(yè)、干出實(shí)績(jì)。

以嚴肅問(wèn)題整改為抓手樹(shù)牢正確政績(jì)觀(guān)

堅持問(wèn)題導向是重要的思想方法和工作方法。要始終突出問(wèn)題意識、強化問(wèn)題導向，緊盯干部政績(jì)觀(guān)錯位、權力觀(guān)扭曲、責任心缺失等問(wèn)題，靶向施策、精準發(fā)力，在抓實(shí)問(wèn)題整改中推動(dòng)各級領(lǐng)導干部樹(shù)立和踐行正確政績(jì)觀(guān)。

全面排查梳理促整改。結合大興調查研究，深入開(kāi)展“走基層、找問(wèn)題、想辦法、促發(fā)展”調研活動(dòng)，推動(dòng)各級部門(mén)對統計造假、盲目舉債等政績(jì)觀(guān)錯位問(wèn)題開(kāi)展大梳理、大摸排。充分運用調研問(wèn)題信息報送系統，引導各地各單位積極主動(dòng)發(fā)現報送“虛假政績(jì)”“數字政績(jì)”等問(wèn)題，真正摸清底數掌握實(shí)情，找準問(wèn)題明晰情況。

推動(dòng)專(zhuān)項整治促整改。重點(diǎn)對大肆舉債、大干快上搞“半拉子工程”“形象工程”“面子工程”以及統計造假搞“虛假政績(jì)”等問(wèn)題開(kāi)展專(zhuān)項整治。對照黨中央要求，組織各地各單位對黨的十九大以來(lái)的基建項目、民生項目、產(chǎn)業(yè)項目等進(jìn)行一次全面梳理和審視評估，實(shí)事求是地對政績(jì)觀(guān)偏差導致的問(wèn)題進(jìn)行整改整治，以整改落實(shí)的實(shí)際成效校準并踐行正確政績(jì)觀(guān)。

強化建章立制促整改。發(fā)揮制度管根本、管長(cháng)遠的作用。堅持當下改與長(cháng)久立相結合，既整治解決當前問(wèn)題，又堅持舉一反三、以點(diǎn)帶面加強制度設計。建立健全政績(jì)觀(guān)錯位問(wèn)題清單化、閉環(huán)式長(cháng)效整改機制，逐類(lèi)逐項列出清晰明確的問(wèn)題清單、責任清單、整改清單和時(shí)限清單，推動(dòng)工作實(shí)化細化量化具體化。督促各級各部門(mén)著(zhù)眼常態(tài)長(cháng)效，緊盯重點(diǎn)領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節有針對性地完善制度，從源頭上防止“虛假政績(jì)”出現，讓樹(shù)立和踐行正確政績(jì)觀(guān)深入人心、蔚然成風(fēng)。（作者系湖南省委常委、組織部部長(cháng)）